16年8月份，跟几个大专的同学到嘉兴闻泰厂子准备进厂流水线打工，正好当时做办公室的软件测试部门在招测试，而我是软件测试专业，又是统招大专，所以面试问几句就过了，办公室工资低一些，但是是个正儿八经工作，就干着了，薪资到手3200，外包，没有社保。
17年10月份，到此一直做着黑盒测试，部长调我去上海部门，那边缺人，我不想去，就裸辞了，还有个原因就是每天都是手动点点点手机的测试，没有任何成长。离职后一直往杭州找工作，因为比较喜欢杭州，但是找了两周还没找到，有面试没后续，因为做的东西太简单了，学历也是大专。 于是就在上海找，到了上海就觉得这些高楼大厦，令人恍惚，还有虚无，也是有面试但没有offer，找了一个多月，就想放弃了，回家了，但是接到OPPO的电话，招测试，去面试，没想到居然过了，那会儿他们find项目缺人，学历大专就行，薪资也很低，税前5000，没有年终，比较喜欢OPPO，用的也是OPOO手机，就进了。
进去后，做的是人工标定，人脸识别采集回来的IAR深度图等做人工检验，给到算法那边做训练，也很少测试任务，项目结束，当时的主管就让我学习Python预言，好写些脚本辅助工程师，当时测试组的小伙伴很多都走了，工资低，也没什么成长，跳出去的拿到1.9W，我当时也想走，跟年纪大些的同事聊了会儿，让我考个在职本科再走，会好找些，于是就报了个机构考在职本科。
2021年，说要成立单独子公司做芯片了，部门架构调整中，大家就都没有什么工作的事干，都在看些技术书，然后例会就是分享学到的东西。部门定转到子公司各自的职位，主管建议我做软件配置管理，说女生比较合适的，我就同意了，就此一直坐着这个方面的事情。搬到新的办公楼后，大家也是没啥事干，我就考了四级，再把在职本科的论文写了，就拿到了双证。后来深圳那边过来个leader，带scm团队，就开始忙起来，但我还是把pmp考了，那会儿团队氛围就是，能力强者，干的多者，职级就会高，对应会涨薪，就连leader也明确给我们讲了职业规划，技能到什么程度就可以认证哪个职级，所以拼命学，拼命干，每年两次职级认证，我的薪资也确实也在涨。当时leader也说，没想到我居然能独自完成xxx。
23年五一回来，5.12 zeku宣布解散，就在3月份还收到职级认证成功薪资涨幅20%的邮件。但当时也是快乐的，因为工作太忙了，压力太大了，经常整夜睡不着，想方案。
17年10月份，到此一直做着黑盒测试，部长调我去上海部门，那边缺人，我不想去，就裸辞了，还有个原因就是每天都是手动点点点手机的测试，没有任何成长。离职后一直往杭州找工作，因为比较喜欢杭州，但是找了两周还没找到，有面试没后续，因为做的东西太简单了，学历也是大专。 于是就在上海找，到了上海就觉得这些高楼大厦，令人恍惚，还有虚无，也是有面试但没有offer，找了一个多月，就想放弃了，回家了，但是接到OPPO的电话，招测试，去面试，没想到居然过了，那会儿他们find项目缺人，学历大专就行，薪资也很低，税前5000，没有年终，比较喜欢OPPO，用的也是OPOO手机，就进了。
进去后，做的是人工标定，人脸识别采集回来的IAR深度图等做人工检验，给到算法那边做训练，也很少测试任务，项目结束，当时的主管就让我学习Python预言，好写些脚本辅助工程师，当时测试组的小伙伴很多都走了，工资低，也没什么成长，跳出去的拿到1.9W，我当时也想走，跟年纪大些的同事聊了会儿，让我考个在职本科再走，会好找些，于是就报了个机构考在职本科。
2021年，说要成立单独子公司做芯片了，部门架构调整中，大家就都没有什么工作的事干，都在看些技术书，然后例会就是分享学到的东西。部门定转到子公司各自的职位，主管建议我做软件配置管理，说女生比较合适的，我就同意了，就此一直坐着这个方面的事情。搬到新的办公楼后，大家也是没啥事干，我就考了四级，再把在职本科的论文写了，就拿到了双证。后来深圳那边过来个leader，带scm团队，就开始忙起来，但我还是把pmp考了，那会儿团队氛围就是，能力强者，干的多者，职级就会高，对应会涨薪，就连leader也明确给我们讲了职业规划，技能到什么程度就可以认证哪个职级，所以拼命学，拼命干，每年两次职级认证，我的薪资也确实也在涨。当时leader也说，没想到我居然能独自完成xxx。
23年五一回来，5.12 zeku宣布解散，就在3月份还收到职级认证成功薪资涨幅20%的邮件。但当时也是快乐的，因为工作太忙了，压力太大了，经常整夜睡不着，想方案。