我最羡慕北美 tech 的一点就是 mentor 文化。今天约了一个在旧金山的professional, 感觉可能是abc, 没想到一聊才发现他朋友是我在 YouTube 上关注很久的华裔科技博主，博主在视频里还有介绍他。
然后这个人以前是 analytic 出身，问了好多人终于逮住了一个 mentor, 通过 coach 转到了pm；然后他职业路径就还蛮顺的，一路升到了 leader, 又回去给这个 youtuber 女生做 mentor. 这个女生本来 bg 在 Google/Meta, 经过他 coach 去了 tt 的 lead position.
感觉北美 tech 圈子是不是就是互相 coach 和做 mentor 啊？然后大家就能在职业不同阶段得到相应的帮助，再在自己实现了某个目标后，转换身份成为 mentor 继续帮助别人。就是善意一直在流动的感觉。
我知道肯定不是每个人都这样，但有没有人来告诉我这是不是还蛮常见的啊？（当然我感觉海外华人还蛮原子化的，比较擅长孤军作战……
然后这个人以前是 analytic 出身，问了好多人终于逮住了一个 mentor, 通过 coach 转到了pm；然后他职业路径就还蛮顺的，一路升到了 leader, 又回去给这个 youtuber 女生做 mentor. 这个女生本来 bg 在 Google/Meta, 经过他 coach 去了 tt 的 lead position.
感觉北美 tech 圈子是不是就是互相 coach 和做 mentor 啊？然后大家就能在职业不同阶段得到相应的帮助，再在自己实现了某个目标后，转换身份成为 mentor 继续帮助别人。就是善意一直在流动的感觉。
我知道肯定不是每个人都这样，但有没有人来告诉我这是不是还蛮常见的啊？（当然我感觉海外华人还蛮原子化的，比较擅长孤军作战……